風險形式
崗位風險點
自我防控措施
思想道德風險
1
、政治理論學習不夠,理想信念
不夠堅定。
2
、工作中有消極思想,不夠積極
進取。
3
、不能夠端正工作學習態度,導
致工作中出現錯誤。
1
、加強政治理論學習。
2
、端正態度,增強創新意識。
崗位職責風險
1
、工作中有應付思想,導致工作
不夠細致全面。
2
、責任心存在差距,對工作有應
付思想。
3
、不重視業務學習,有待加強。
1
、增強責任心,做好本職工作。
2
、
不斷增強業務技能,
提高責任心。
業務流程風險
1
、工作中缺乏吃苦耐勞精神。
2
、業務工作不夠精湛。
3
、不能認真研究業務知識。
對待工作要認真,
以身作則,
嚴格要
求自己,努力學習。
制度機制風險
1
、
對各項管理制度的執行缺乏約
束力和監督力。
2
、
制定的規章制度貫徹落實不到
位。
認真落實各項規章制度。
3
、不能根據自身工作實際,完善
相關制度。
外部環境風險
1
、對外界不正之風聽之任之。
2
、對外界環境有攀比心理。
3
、不結交外界不三不四的朋友。
加強自我意識,增強責任心
風險形式
崗位風險點
自我防控措施
思想道德風險
1
、政治理論學習不夠深刻,對待往往
流于形式,容易產生偏離宗旨觀念。
2
、對具體業務了解不夠全面,產生對
業務工作的指導存在主觀意識。
3
、對整個系統的業務工作指導檢查較
少。
4
、
業務開拓意識較差,
強調客觀較多。
5
、落實責任制不夠徹底,不能夠起到
獎勤罰劣的效果。
1
、自覺加強政治理論學習,深
刻牢記宗旨意識。
2
、不斷加強對基礎工作的了
解,平時多積累資料。
3
、加強對業務知識的學習,充
分調動各企業的積極性。
4
、積極增強創新意識。
崗位職責風險
1
、具體工作中存有畏難情緒,怕得罪
人,工作中不能爭創一流。
2
、在發展黨員過程中不能夠全面平衡
下屬企業發展對象情況,
有可能降低黨
1
、努力學習新的業務知識,不
斷發揮供銷社在新農村建設中
的作用。
2
、
從細致做起,
做好本職工作。